看護師長の募集は即戦力としての募集になってきます。新しい環境で人間関係なども見極め機能していかなければなりません。また新人看護師の指導なども行わなくてはいけないため病院のテイストなども考えながらの、責任のある重要な仕事です。そのため看護師長を募集する病院や企業は技術や経験はもちろん、人間性やコミュニケーションスキル、ヒューマンスキルを重視する傾向があるようです。看護師長の募集を考えた場合こういった部分のアピールや対策を考えるべきでしょう。
循環器内科 脳神経外科 整形外科 産科 小児科 総合診療科 手術室 リハビリテーション 内科 高齢者看護 透析 皮膚科